外卖骑手社保推进一年：有平台直接缴五险一金，有平台「先缴后补」

新华社「新华视点」2026 年 5 月 19 日梳理外卖骑手社保落地情况。报道称，全国外卖骑手规模超过 1000 万；自 2025 年以来，多家平台分别用直接缴纳五险一金、或「先缴后补」补贴等方式，推动更多骑手参保。[1]

两种路径并行

京东自 2025 年 3 月起为全职外卖骑手缴纳五险一金，兼职骑手提供意外险和健康医疗险；报道写明，全职骑手五险一金成本（含个人应缴部分）由京东承担，避免现金收入因参保下降。报道称京东外卖全职骑手已突破 15 万人，人均每月缴纳约 2000 元。[1]

美团、淘宝闪购等走「先缴后补」。美团鼓励符合条件的骑手以灵活就业身份参加城镇职工基本养老保险，按参保地缴费基数下限补贴 50% 保费；2025 年 4 月在泉州、南通试点，同年 11 月起覆盖全国各类型美团骑手。淘宝闪购对稳定跑单且愿意缴养老、医保的骑手补贴至少 50%，对「骑士队长」「荣誉骑士」可全额补贴，报道称 2025 年底已在全国直营城市落地。[1]

北京「荣誉骑士」李雪贞向记者算账：3 月养老保险 1432.4 元、医疗保险 584.92 元，获 100% 补贴后，一年补贴约 2.42 万元。[1]

谁能领到补贴

业内人士在报道中称：五险一金更适合能稳定、长期出勤的全职骑手；「先缴后补」更适合时间弹性、行业淡旺季波动大的人群。美团、淘宝闪购申领门槛被描述为：过往 6 个月中有 3 个月收入达到就业地社保缴费基数下限，且缴费当月也需达标，用以防止套补。[1]

美团泉州、南通首批试点口径：两地约 2.2 万名骑手（含兼职甚至只送过 1 单者）里，符合补贴条件的约 4000 人，会随淡旺季波动。骑手保障组负责人称，已婚已育、临近退休需续缴、以及参保后子女可在就业地异地上学的骑手，申领积极性更高；2025 年以来美团已在各地人社部门支持下开展 600 多场政策宣导。[1]

更大范围的制度背景

报道援引：全国新就业形态人员约 8400 万。2026 年 4 月，中办、国办《关于加强新就业群体服务管理的意见》提出健全符合新就业群体特点的社保制度、完善转移接续。职业伤害保障试点已在 17 个省份累计参保超 2700 万人，并写明将进一步扩大到全国，7 月 1 日起更多企业纳入试点。四川还明确，2026 年平台企业首次为快递、外卖人员办理参保并缴纳养老、医疗、失业、工伤的，可按单位缴费额 10% 给予企业社保补贴。[1]

人社部部长王晓萍在报道中表示，「十五五」将继续推进全民参保，研究灵活就业、农民工、新就业形态人员保障不足问题，稳步扩大职业伤害保障实施范围。学者则提醒，仍需进一步明确劳动关系认定标准，并把外卖探索向更多灵活就业领域推广。[1]

说明：补贴比例、门槛与覆盖城市以各平台及当地人社后续规则为准；本文据新华社报道转述。

来源

[1] 新华视点丨给外卖骑手交社保，进展如何，新华社，2026年5月19日。

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