商汤回应组织调整：聚焦“大装置—大模型—应用”，称社招校招仍在进行

界面新闻报道，2026年10月23日，针对外界关于裁员的讨论，商汤科技对界面新闻独家回应：公司积极推进战略转型，聚焦“大装置—大模型—应用”重点业务和战略增长领域，并进行相应的组织和人才结构优化调整，以更好地满足业务发展需求；目前社会招聘及校园招聘正常进行中，整体业务稳健发展。[1]

回应的前一天（10月22日），商汤徐力发布10周年全员信，对比传统AI 1.0与生成式大模型AI 2.0。信中观点认为，两者一个重要区别在于成本结构：AI 1.0时代，模型生产主要成本在研发人员投入；AI 2.0时代，主要成本转向算力资源投入。自媒体“数智前线”称，全员信发布后，商汤随即开启组织调整和裁员。[1]

把时间线串起来：先有全员信对AI成本结构的判断，再有外界关于调整/裁员的传出，随后公司以“战略聚焦+结构优化”作口径，并强调招聘通道未关、业务仍稳健。公开材料未披露涉及人数、具体业务线或补偿方案。[1]

对关注行业编制变化的读者，目前可确认的是公司承认在做组织与人才结构优化，方向绑在大模型相关重点业务上；裁员是否属实、规模多大，仍缺少公司盖章的明细，需等后续财报、公告或进一步采访。[1]

说明：调整范围、人数等未披露细节以公司后续正式说明为准；本稿只转述已公开回应与报道。

来源

[1] 界面新闻：独家｜商汤回应组织架构调整，报道涉及2026年10月22–23日动态。

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